« Personnalité peut ouvrir des portes, mais seul personnage peut le garder ouvert. » ~ Elmer G. Letterman
« Le plus beau métier va à la personne qui peut faire le travail sans trouver d'excuses ou de se défausser » ~ Napoléon Hill
Quant à la politique ?
Perspicacité politique est quelque chose que vous ne pouvez pas apprendre à l'école ; Cependant, il joue un rôle important dans le succès en affaires.
« L'homme est par nature un animal politique. » ~ Aristotle
Prenez le contrôle
Il est important de garder à l'esprit que vous êtes responsable de votre propre carrière. Ne pas attendre le service des ressources humaines pour planifier votre carrière. En fait, n'espérez pas quelqu'un d'autre de s'inquiéter à ce sujet soit.
Il y eu des moments dans ma carrière quand quelqu'un s'est intéressé à ma promotion ; Toutefois, il a toujours été dans leur propre intérêt de le faire. N'oubliez pas, les entreprises sont en affaires principalement pour faire de l'argent.
Robe pour le succès
Il y a une nette distinction entre la façon dont un président, un vice-président, un vice-président et directeur de District s'habiller. Vous vêtements juste une coupe au-dessus de votre niveau actuel.
Avant tout, être intègres
"Si vous avez l'intégrité, rien ne compte. Si vous n'avez pas l'intégrité, rien d'autre questions. "~ Alan Simpson
Vous trouverez que la concentration d'intégrité augmente plus vous montez dans une organisation.
N'oubliez pas qui vous travaillez pour
Soutenez toujours la société
Il est vrai que lorsque votre Trésor est, votre cœur sera également. Il y aura de nombreuses possibilités sur une base quotidienne pour bash votre employeur. Résister à ces occasions. N'oubliez pas que (1) que vous avez choisi cette entreprise, (2) ils vous payer, et (3) vous pouvez laisser si vous le souhaitez. Les dirigeants de la société ne seront pas impressionnés par votre capacité à se plaindre.
Faire votre patron et votre Boss Boss Look Good
En pratique, vous travaillez probablement pour prendre l'emploi de votre patron. Nous espérons que votre patron sera encouragée, qui laissera un poste vacant. Si votre patron ne va pas n'importe où, puis au niveau suivant aura un impact majeur sur votre prochain poste.
Qui sont les dirigeants de la société ?
Trouver le fondement des cadres de l'entreprise. Quel cheminement de carrière a-t-elle duré ? Il est probable qu'ils apprécieront ces informations d'identification ci-dessus d'autres. Prendre note des gens formidables dans la société et se connecter à eux. Si possible, trouver une façon de travailler pour eux. Si ce n'est pas le cas, établir un réseau avec autant d'eux que possible. La meilleure possibilité consiste à demander à l'un d'eux est votre mentor. Vous serez surpris combien de gens seront intéressés à aider à cet égard.
Apprendre les règles
« Quiconque commères vous seront potins sur vous. » ~ proverbe espagnol
Regarder ce que vous écrivez ou dire. Supposons que tout ce que vous écrivez ou dire va être lu ou entendu par tous les membres de la société. Courrier électronique le rend facile de réagir émotionnellement. Avant que vous répondez à un message électronique irritant, prenez une minute pour se calmer, puis écrire le courrier électronique. Si vous avez une tendance à envoyer des messages difficiles, enregistrer un brouillon et examinez-la quelque temps plus tard afin d'assurer le ton entreprise appropriée.
Un corollaire de ce principe est Happy Hour - ne vont pas! Il y a un risque énorme de dire quelque chose que vous ne devriez pas dire, hors de contrôle ou juste d'être au mauvais endroit au mauvais moment. Vous devriez rester hors de la politique de bureau. Ne pas dire du mal sur tout le monde, jamais.
Arriver tôt et laisser en retard, mais pas trop tard. Vous voulez la réputation d'un travailleur acharné, mais pas un seul qui ne peuvent pas faire leur travail. Ce principe s'applique également aux remportant le travail. À long terme, vous voulez avoir une vie en dehors du travail. Maintenir un équilibre travail/vie personnelle vous tiendrons dans votre emploi ; par conséquent, plus productifs.
Savoir ce que veut votre patron et livrer. Quelle que soit votre personnalité, relations, bonne mine, vous devez être productive. Pour votre patron, cela signifie faire ce qu'ils veulent, aussi comment stupide que cela puisse paraître pour vous. Par exemple, j'ai eu un patron qui a voulu savoir combien Dairy Queens entre Dallas et Houston servi un yaourt particulier.
Toujours dire « Oui! » à une demande du leadership. Pour votre patron, il y a des façons d'offrir les meilleures solutions sans nuire à la relation.
« Toujours faire plus que nécessaire de vous. » ~ général Patton
Gens congratuler. Ne pas prendre le crédit pour vous-même. Ceci est important pour diverses raisons. Tout d'abord, vous avez besoin de personnes pour vous aider à obtenir des résultats concrets. En second lieu, lorsque les gens reconnaissent les personnes qui travaillent pour vous, vous obtenez le crédit ainsi. Troisièmement, c'est la bonne chose à faire.
Conclusion
Quand il s'agit de votre carrière
1. Vous êtes responsable
2. N'oubliez pas qui vous travaillez pour
3. Apprendre les règles
Comme dit Bill Karnes, "les aigles ne se pressent ; ils volent seuls. Et aigles planent au-dessus du reste de leur monde. Alors, trop, les gens qui commencent les choses, qui dirigent les groupes ou qui se distinguent dans le cas contraire la foule. "
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