Travailler avec les générations

Pour la première fois dans l'histoire, il ya quatre générations dans la force de travail. Bien que ce soit un moment excitant, ce n'est pas sans défis. Travailler avec les générations exige de la patience et de compréhension. Chaque génération apporte une perspective nouvelle, mais nous devons apprendre à valoriser les idées nouvelles, et d'embrasser le changement que chaque nouvelle génération apporte.

Il ya dix ans, quand j'ai commencé à donner des cours à l'université locale, j'ai été généralement dix ans plus jeune que la majorité des étudiants. Maintenant, je suis au moins dix ans de plus que la majorité des étudiants - et beaucoup de mes élèves sont dans leur début à la mi-vingtaine. Cette diversité dans les générations n'est pas sans défi. Je ne m'attends pas à enseigner l'ensemble des élèves de la même manière. Je dois être flexible et ouvert aux nouvelles façons de faire mon message. La même chose est vraie partout où vous avez un mélange des générations. Tous apportent une perspective unique et différentes manières de se rapporter à leur environnement.

Tous mes étudiants à l'université doit présenter un rapport sur les défis et les avantages de travailler avec les générations. La plupart des étudiants croient que leur génération est la meilleure. C'est la nature humaine de croire que la génération dont nous faisons partie est la meilleure. La vérité est - ils ont tous une valeur ajoutée. L'astuce est d'être ouvert aux idées nouvelles et des changements que chaque génération apporte.

Les quatre générations: Les Vieilles - nés avant 1946; les baby-boomers - nés entre 1946 à 1964; Génération X - personnes nées entre 1965 et 1980, et la génération Y - né en 1981 à 1994, tous apportent avec eux des perspectives différentes sur la vie et de travail . Les Vieilles sont dédiés à un emploi une fois ils le prennent, les baby-boomers vivent pour travailler, la génération X travailler pour vivre, et la génération Y vivre dans l'instant. Tous ont de grandes idées pour apporter de la main-d'œuvre et tous peuvent bénéficier de l'organisation, mais nous devons apprendre à valoriser les différences et ne pas se laisser prendre dans la pensée manière dont notre génération est la meilleure façon.

Je crois que le plus gros problème avec le travail avec les jeunes générations est de les comprendre. Il est facile de stéréotyper une génération si vous n'avez pas pris le temps d'apprendre à leur sujet. Plus vous en savez à propos d'une génération, plus vous pouvez les apprécier et de valoriser leur contribution. La lecture des différentes générations est un bon début. Les meilleurs travaux de recherche de tous, cependant, est de parler aux gens de différentes générations, de poser des questions et écouter.

Astuce rapide: rédaction d'un CV

Vous venez de trouver quelques emplois que vous êtes intéressé à postuler, mais maintenant, vous réalisez que vous devez un nouveau CV pour vraiment mettre un pied dans la porte. Alors que vous pouvez trouver de nombreuses aider à écrire une CV en ligne pour libre et des exemples de rédaction de curriculum vitae, si vous lisez cet article, vous allez ramasser quelques reprendre utiles gratuitement des conseils de rédaction.

Avant de descendre à une certaine rédaction de CV graves, que diriez-vous de prendre quelques minutes pour réfléchir à chaque position que vous avez tenu, et ce que vous avez accompli pendant que vous occupé ce poste. Vous voulez être sûr d'inclure vos réalisations dans votre CV et pas seulement la liste un tas de tâches à accomplir.

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Astuce: Comment s'habiller pour une entrevue

Obtenu une entrevue et je me demandais quoi porter?

Heureusement, ce n'est un de ces articles sur la façon de s'habiller pour une entrevue. Peut-être vous avez entendu parler de robe pour la réussite professionnelle des sites d'entrevue. S'il peut y avoir plus de détails vous pouvez apprendre en ligne sur le thème de tenue correcte pour une entrevue, je vais juste pour recouvrir rapidement les rudiments de la façon de s'habiller pour un entretien d'embauche.

Le code d'entrevue robe peut varier d'un endroit à l'selon le secteur et le lieu de travail réelles. Cependant, il est toujours préférable de rester sur le côté sécuritaire et s'habiller de façon conservatrice pour l'occasion.

Les hommes et les femmes doivent porter des couleurs sombres pour le look entretien traditionnel. Les couleurs correspondent le mieux à porter sont le bleu et le gris. Le noir est bien, mais peut se détacher comme un peu trop formel. Si vous ne porter du noir, assurez-vous de porter une autre couleur près de votre visage pour adoucir l'impact. Passer du brun. En règle générale, les hommes doivent porter le bien-tailleurs, les femmes devraient porter des jupes pas plus de trois pouces au-dessus du genou.

S'habiller pour la réussite Conseils Entretien rapide

** Toujours porter des bas, même dans les climats chauds et humides

** Ne pas porter des chaussures à bout ouvert, chaussures sans dossier ou mules

** Choisir chemises ou chemisiers Collard (hommes: porter une cravate); pas roulé

** Allez-y mollo sur les bijoux; un ou deux anneaux sont ok, pas anneaux dans le nez, des bracelets de cheville, ou bracelets / boucles d'oreilles qui jangle

** Les ongles doivent être soigneusement entretenues, pas de clous extrêmement long ou fort colorés du vernis à ongles

** Laisser vestes en cuir et vestes à la maison

** Porte-documents, sacs à main et les chaussures doivent être prudents en couleur, pas de rouges, ou des tirages concepteur; pense discrète

Il est également important, pour apprendre à s'habiller pour une entrevue, d'étudier le code vestimentaire de l'entreprise employeur. Chaque entreprise a une culture. Prenez vos repères code vestimentaire de l'observation de la façon dont leurs employés s'habiller pour le travail.

Obtenez Conseils pour l'entrevue en ligne gratuit

Vous cherchez à vous embaucher?

Vous avez de la chance si vous avez accès à Internet. Merci à notre ère de l'information, vous pouvez rapidement trouver toutes sortes de conseils utiles entrevue d'emploi qui vous aideront à préparer pour ce rendez-vous très important à venir.

En raison de licenciements et l'externalisation, le marché du travail est rempli de personnes hautement qualifiées pour les moins de postes. Cela signifie que vous devez être extrêmement compétitif, si vous souhaitez être sélectionné pour une entrevue par un employeur.

Il peut prendre qu'un seul entretien, ou il peut prendre plusieurs avant d'atterrir la position que vous recherchez. La plupart des gens ont plusieurs interviews (parfois deux ou trois pour le même poste) avant de recevoir une offre.

En ligne, vous pouvez trouver de nombreux conseils bref entretien, conseils entretien téléphonique, entretien de conseil pour les étudiants et diverses autres questions d'entrevue et des conseils réponse. Profitez de toutes ces informations grande. Ces guides sont en ligne ici pour vous aider à améliorer vos chances de décrocher un emploi. Le meilleur de tous, la seule chose qu'il vous coûtera un peu de votre temps.

Ne sortez pas dans la jungle de recherche d'emploi sans d'abord vous armer avec des informations sur la façon de vous présenter sous le meilleur jour possible.

En ligne des conseils d'entrevue, et des guides sur la façon d'interviewer bien avec n'importe quel employeur, se révélera être une ressource précieuse que vous pouvez utiliser lorsque vous avez besoin d'aide dans l'obtention de votre but ultime d'obtenir que leur prochain emploi.

Trouver des réponses aux questions d'entrevue commune

Lorsque vous êtes à la recherche d'un emploi, il est sage de trouver une liste de questions qu'un employeur peut demander afin que vous ayez une idée générale de la façon dont vous allez y répondre.

En répondant à des questions d'entrevue n'est jamais facile, vous pouvez devenir plus à l'aise dans les situations d'entrevue en pratiquant des réponses aux questions de l'entrevue. En ligne, vous pouvez trouver une liste de questions d'entrevue générale, plus, de nombreuses questions spécifiques entrevue d'emploi et de réponses.

A la question d'entrevue bonne donne aux employeurs la possibilité de voir comment vous pouvez la raison par les questions et problèmes, ainsi que, si oui ou non vous êtes un bon ajustement pour leur entreprise. Si un employeur a des questions d'entrevue difficiles alignés, vous voulez être en mesure d'y répondre avec délicatesse et le bon sens.

Quand les gens sont nerveux, ils ont parfois tendance à bavarder ou à perdre la trace de leurs pensées. C'est quelque chose que vous pouvez éviter en imprimant des exemples de questions d'entretien d'embauche et de la pratique de votre réponse à plusieurs reprises. Vous pouvez même enregistrer de bande-vous afin que vous puissiez savoir comment vous avez rencontré dans la perspective de l'interviewer.

Si vous étudiez les questions d'entrevue et des réponses différentes, sachez qu'il existe des questions d'entrevue illégale que l'employeur ne devrait pas vous poser. Si vous êtes confronté à une question personnelle mal à l'aise, n'oubliez pas que vous n'avez pas à y répondre. Faites-leur savoir poliment que vous préférez discuter de ce que vous pouvez faire pour eux en tant que salarié.

Voici une brève liste de questions d'entrevue commune:

** Parlez-moi de vous
** Pourquoi voulez-vous travailler ici?
** Où vous voyez-vous dans cinq ans?
** Pourquoi devrions-nous vous embaucher?
** Quelles sont vos faiblesses?

Vous pouvez savoir comment répondre à ces questions et plus encore en visitant une bonne entrevue d'emploi guide de ressources en ligne.

5 règles simples pour une entrevue Grande

Il ya plusieurs années, quand j'étais un emploi jeune blanc-bec de recherche, je me risquai à New York pour prendre une bouchée de la Grosse Pomme de chances.

Quand il est venu pour trouver un emploi dans une ville surpeuplée de millions, j'ai vite appris que c'est beaucoup plus facile sur sa santé mentale à signer avec l'une des nombreuses agences d'emploi qui aide les demandeurs d'emploi à la recherche de travail.

J'ai parcouru le journal et a trouvé une annonce pour une grande agence de placement bien connus tels. Fidèles à leur parole, ils ont rapidement m'a envoyé sur plusieurs interviews - dont aucun je me sentais particulièrement à l'aise. Inutile de dire que je n'ai pas eu toutes les offres d'emploi.

Bien que l'allaitement d'un froid, j'ai décidé que je besoin d'un changement. Alors, j'ai contacté une agence de beaucoup plus petite et a décidé de voir si ma chance serait différent.

Ces gens ont secoué! Ils étaient terre-à-terre chaleureux et véritablement préoccupé m'aider à trouver un emploi. Avant, ils m'ont envoyé sur les entretiens, ils m'ont mis dans une session de simulation d'entretien et d'évaluer ma performance (quelque chose de la plus grande agence de fancy-pantalons ne l'a pas). Ensuite, un conseiller m'a fait asseoir et nous avons bavardé au sujet des résultats de ma simulation d'entrevue.

Je suis toujours reconnaissant pour les commentaires que j'ai reçu ce jour-là, parce que les conseils de préparation d'entrevue, ils m'ont donné m'ont bien servi au cours d'innombrables interviews de ces nombreuses années. J'ai condensé leurs pointeurs en cinq règles simples que chacun peut suivre pour une meilleure réussite à un entretien d'embauche.

1) Contact avec les yeux - Regardez directement votre interlocuteur. Ne pas jeter les yeux vers le bas.

2) Assoyez-vous droit - Ne pas affalé dans votre fauteuil - il fait de vous regarder paresseux et indifférent. Une bonne posture vous fait ressembler à une personne de confiance.

3) Ne pas Fidget - Gardez vos mains sur vos genoux quand vous ne faites pas un point de la conversation. Bougeotte semble pas professionnel.

4) Speak Up - Ne pas mumble vos paroles. Adressez-vous directement à votre interlocuteur avec une voix claire et forte.

5) Smile et montrent une certaine personnalité - Il est autorisé à être un peu nerveux, mais n'oubliez pas de rester relâché et d'être vous-même. Personnalité compte pour beaucoup.

Bien sûr, il ya beaucoup plus à penser lors de la préparation à une entrevue. Mais même si vous ne vous souveniez de ces cinq règles simples d'entrevue, vous serez en mesure de faire une bonne impression sur le statut d'une personne entre vous et un emploi - votre interlocuteur.

Voyager pour une entrevue? 10 conseils pour vous Get From Here to There

Vous venez d'être accordé une entrevue sur place dans une autre ville. Hourra!

Cela signifie que vous allez voyager à l'endroit d'un employeur afin qu'ils puissent encore vous évaluer pour un poste spécifique.

Avant de prendre toutes les dispositions Voyage, c'est une bonne idée de discuter de qui va payer votre voyage - vous ou l'employeur. Si vous payez, savoir si vous serez remboursé. C'est une bonne idée d'enregistrer tous vos reçus de voyage si vous êtes le remboursement des frais.

Voici quelques éléments à garder à l'esprit lorsqu'ils se rendent à des entrevues:

1) Soit l'employeur savez immédiatement si vous avez d'annuler le voyage ou apporter des modifications à votre visite.

2) Sauf si l'employeur est de réserver votre vol et chambre d'hôtel, vous aurez besoin d'un moyen de faire des réservations à l'avance.

3) Obtenez toutes les directions et instructions pour le transport vers votre destination à l'avance.

4) Facteur de votre temps de déplacement lors de la planification à partir pour la destination entrevue. Combien de temps vous faut-il pour y arriver dans la circulation?

5) Évitez les vols d'avion en retard. Ceux-ci peuvent être annulés ou retardés à tout moment.

6) Apportez vos vêtements entrevue avec vous sur le plan - juste au cas où vos bagages sont perdus ou retardés.

7) Il est normal de porter des vêtements décontractés tout en voyageant s'il n'ya pas de représentant de l'employeur attend de vous rencontrer lors de votre arrivée.

8) Lorsque vous vérifiez dans l'hôtel, demander au greffier s'il ya des messages ou des informations pour vous auprès de l'employeur.

9) Fixer un réveil matin à l'hôtel si vous ne dormez pas trop longtemps. Ou, apportez un réveil Voyage.

10) Apportez des copies supplémentaires des curriculum vitae, lettres de recommandation, relevés de notes, coordonnées, etc